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【2022国家公务员备考答疑：参加面试的人员名单是如何确定的?】
中央公务员主管部门根据《招考简章》中规定的面试人数与计划录用人数的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定各职位进入面试的人选，并在考录专题网站上公布。达到笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例低于规定面试比例的职位，将面向社会进行调剂。调剂在公共科目考试内容相同(即指报考者应答的是同一类试卷)的职位之间进行，调剂公告、职位等通过考录专题网站发布。
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【2022国家公务员面试技巧：答题如何取得高分】
知己知彼，从容不迫。
众所周知，面试的场景是直面有丰富经验的老一辈领导，他们在机关中工作多年，让人不寒而栗。如何在他们面前淡定的展现自己的最大优势，让他们认可自己并且坚定的打出高分，是我们的最终目标。这一切的前提，都是对面试的全面了解，知晓熟悉，并且出口成章，灵活应对。首先面试的形式，有结构化、结构化小组、无领导小组等，明确你们属于哪一种，其次读题、听题还是有题签也很重要。然后答题时间地点人数，接下来，总结一下以往面试的试题，并进行汇总学习，反复输出不断熟悉。只有了解才能做到心中有数才能冷静沉着的应对。
适应场景，状态提升。
面试的氛围感很重要，有同学选择对镜贴花黄，自己在家练习，可以是可以，不过缺少了相应的紧张感和氛围感，什么是老师强调的氛围感呢?首先有人在，能听的懂，可以给你相应的压迫感，其次答题有人给你提意见帮助你进步，有同学选择报线上的面试班，一对一的面试课，其实这样的会缺乏相应的紧张和身临其境的气氛。所以推荐面试一定要有一群人和你面对面和你交流讨论互相学习，这样的氛围感需要面授课给你提供，所以选择大于努力，找到自己舒服的场景，快速提升自己的场景适应感。
