2017年山阳县公安消防大队面向社会公开招聘合同制消防员

　　为了切实解决我县消防员严重不足问题，填补全县综合应急救援力量盲点区域，保证公安消防部队有效完成防火、灭火、抢险救援及社会救助任务，充分发挥综合应急救援的主力军作用，最大限度保障人民群众生命财产安全。山阳县消防中队决定面向社会公开招聘合同制消防员。具体事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　按照“公开、公平、公正、透明”的原则，面向全县公开招考，择优聘用。

　　二、招聘名额

　　招聘合同制消防员10名。

　　三、招聘对象及范围

　　退伍军人、高中以上统招毕业生、下岗职工。其中，中共党员及有专业特长者(具有灭火、抢险救援工作所需特殊技能或者能熟练掌握汽车驾驶、计算机操作、新闻写作、水电汽修等方面专业特长)优先。

　　四、招聘条件

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;

　　2、遵纪守法，具有良好的品行，责任心强，具有为人民服务的精神;

　　3、热爱公安消防部队和消防工作，有一定的工作能力和吃苦耐劳精神，集体观念、服从意识强，无违法犯罪记录。

　　4、山阳本地户口、身体健康、体貌端正、无纹身、面部无明显伤疤、无传染性疾病;

　　5、合同制消防员：男性，身高165cm以上，年龄为18-30周岁。

　　五、招聘相关程序及办法

　　1、报名资格审查和面谈。

　　2、报名资格审查和面谈合格者，参加体能测试、笔试和面试，体能成绩占总成绩60%，笔试成绩占20%，面试成绩占总成绩的20%。( 1.体能测试项目：3000米、100米、俯卧撑;2.笔试《合同制消防员考试题》3.面试)

　　3、根据招聘计划，依据综合成绩,按照比例确定参加心理测试人员。

　　4、各项测试均合格者，按考生的综合成绩从高分到低分确定10人参加体检。因体检不合格空缺的名额，按考生综合成绩由高到低(体能测试、心理测试两项必须合格)依次递补。

　　5、考试、体能测试和心理测试、体检时间另行通知(费用自理)。

　　六、审批录用

　　1、被确定的拟聘用人员对外公示，公示期三天。聘用人员试用期为一个月，试用期间不合格的取消聘用资格。

　　2、凡通过统一考试招聘录用的工作人员，能够在合同期限内胜任并坚持工作的，将给予适当物质奖励;在合同期限内，不得随意另聘工作岗位;如果随意另聘工作岗位，没有遵照聘用协议执行，将按违约处理，并报经相关部门备案。

　　3、被聘用的合同制消防员实行军事化管理，24小时昼夜灭火、抢险救援执勤。工作时间执行部队的条令、条例，并与现役官兵实行“五个一致”，即政治地位一致、管理标准一致、生活待遇一致、训练要求一致、执勤作战一致。合同制消防员每月四天轮休假。

　　4、招聘工作全程接受社会各界和监察部门监督。

　　七、待遇保障

　　1、工资待遇：合同制消防员月工资底薪1400元，绩效工资600元，工龄工资逐年递增100元。

　　2、按照国家有关规定办理基本养老、基本医疗、工伤、失业等社会保险、住房公积金和人身意外伤害保险。

　　八、报名时间、地点要求

　　报名时间：2017年10月8日至10月15日。

　　报名地点：山阳县公安消防大队一楼值班室。

　　报名应持证件：本人身份证、毕业证、退伍证或相关技能证件的原件和复印件各一份。

　　报名时交一寸正面免冠彩色近照5张，并填写《合同制消防员报名资格审查表》。

　　联系电话： 8889119 8322019

　　山阳县公安消防大队

　　2017年10月6日